Более 300 врачей трудоустроились в Подмосковье по программе «Приведи друга»
РИАМО - 4 мая. Для привлечения в Московскую область медиков в 2022 году запустили программу «Приведи друга». Сотруднику больницы выплачивают премию за трудоустройство привлеченного им специалиста: до 40 тыс. рублей – за врача, до 25 тыс. рублей – за фельдшера или медсестру, сообщает пресс-служба Минздрава региона.
Первый зампред правительства Подмосковья Светлана Стригункова рассказала, что в регионе реализуется целый комплекс мер соцподдержки медицинских специалистов – от ежемесячной компенсации за аренду жилья до предоставления земли.
«Благодаря программе «Приведи друга» в наши больницы и поликлиники с начала прошлого года трудоустроились 310 врачей, фельдшеров и медицинских сестер. Из них 57 – в этом году», – отметила Стригункова.
Чаще всего по программе приходили медсестры, участковые терапевты и педиатры, фельдшеры скорой помощи. Больше всего участников программы работает в Красногорске, округе Пушкинский, Луховицах, Сергиево-Посадском округе, Щелкове и др.
Премию за привлеченного сотрудника платят в 2 этапа: 50% при трудоустройстве и 50% после 3 месяцев работы. При этом сотрудник трудоустраивается на основную должность и на полную ставку. Кроме того, он не должен был работать в медорганизациях Подмосковья в предыдущие 6 месяцев и более.
В Подмосковье по поручению главы региона Андрея Воробьева также реализуют программы «Социальная ипотека», «Земля врачам», «Земский доктор», компенсацию аренды жилья, губернаторскую доплату врачам первичного звена и т. д.
Ранее Воробьев назвал одной из задач властей Подмосковья обеспечение региона медицинскими кадрами.